杭州一大厂程序员：
周会发现了一个规律：周报写得越多的，代码量越低。就挺奇怪。
网友一：那种可以写很多代码很少的，都是组内明显活比较好的，能讨论能写能说，实际上实现难度啥的都低，骑士就是好活，发现不对赶紧换，或者跑路。
网友二：代码量又不能当饭吃，有些同事不层写多少代码，但把事情解决，周报也漂亮。
网友三：代码没有周报写的多，我宁愿写代码。
你有遇到过这种情况吗？
#建议对996工作制监管# 一个996提案的投票，竟然引发了程序员关于奴性的讨论[捂脸] 不知道各位兄弟对996怎么看？反正我觉得太低效，100个不赞成[灵光一闪]
程序员群的真实讨论，35 程序都去哪了？30岁就开始思考、焦虑！
外国网友问：中国能被征服吗？一个程序员回答的非常好。
如果你熟悉git（分布式版本控制系统）的话，中国的核心文化很像是一个非常通用、非常广泛、写得非常好的master（主支） branch（分支）。
中国王朝兴衰，这是唯一的恒定循环。
每一次王朝衰弱，巨大的灾难就会来临。
然后它就分崩离析了，死了，虚弱了。
待时机成熟，一个新的力量崛起，取代它。
许多人曾试图编写一个更新的、更持久的fork（克隆） branch。有些是从（鲜卑人/魏人）那里得到的，有些则另辟蹊径（蒙古人/元朝人）。
前者通常最终成为主分支本身，后者是短暂的，只有碎片被吸收到主分支中。
似乎主要分支（汉族）总是获胜。
中国文化并不要求人们变得“更好”，它要求人们“适当行动”。
它不会质疑你的意图，只要你的行动是好的。“论迹不论心，论心世上无完人。”
但是，当人们的能力受到外部世界的限制时，中国文化会告诉你：“论心不论迹，论迹寒门无孝子。”
许多人将孔子主义与基督教进行了比较，但并不完全具有可比性。如果《圣经》是一个道德指南针，那么孔子的教学就像一本d&d手册——你需要决定如何使用这些规则。它非常灵活，讨论了几乎所有的道德难题。
例如，有一个故事：
鲁国之法，鲁人为人臣妾于诸侯，有能赎之者，取其金于府。子贡赎鲁人于诸侯，来而让，不取其金。孔子曰：“赐失之矣。自今以往，鲁人不赎人矣。取其金则无损于行，不取其金则不复赎人矣。”
子路拯溺者，其人拜之以牛，子路受之。孔子曰：“鲁人必拯溺者矣。”孔子见之以细，观化远也。
鲁国有一项法律：如果有人支付赎金，鲁国公民不幸在另一个国家沦为奴隶，人们可以支付赎金来解救他/她，政府将赔偿救助者；子贡（孔子的学生）支付了赎金并救出了一个人，当他回来时，他拒绝了政府的赔偿金。孔子说：“这是一个错误。从今天起，没有鲁人会从其他国家勒索奴隶。接受赎金补偿不会损害你的良好道德；但如果拒绝，鲁人将不再有动机拯救他们被奴役的亲人。”
子路（另一个学生）救了一个溺水者，他很感激他赏赐子路一头牛，子路接受了它。孔子说：“鲁人会救溺水者。”
所以，是的…。中国文化的道德指南针确实值得商榷，但面对侵略和仇敌，他们会变得坚定。
表面上，中国人害怕死亡，我们追求长寿。这似乎是一个直观的结论，“暴力和死亡威胁可以打破中国。”
但当外敌入侵时，总会有一群“白痴”面带微笑面对死亡。
日本人说，从表面上看，如果我们稍微威慑一下，比如三十年代的民国政府，它就会崩溃，我们日本人可以在3个月内征服中国。
但当他们入侵时，他们发现顽固的一名陆军指挥官与200名ija fake ija敢死队对抗，兵力不足，寡不敌众，但拒绝了投降请求，直到他最后一口气、最后一次口粮和最后一颗子弹都在满洲冻原中战斗。
中国文化具有一定的双重性。一种极其柔软和可塑的；一个极其顽固和一成不变的人。它们像骨骼中的钙和磷酸盐一样起作用，两者都使骨骼变得强壮而难以征服。
中国绝对可以被征服，但在踏在我们所有人的尸体上的前提下。
不动脑子的人，不能让他们参加烧脑的讨论，完全不在同一层次。
小侄子一句话让我们都闭上嘴巴。瞬间觉得我们在孩子面前显得那么市侩，那么浅薄!
今天大家吃饭讨论小侄子明年高考填报志愿的事。他说要报考北京大学的计算机基础与科学系，我们都很震惊。为什么要报计算机系？我们都以为他要报考和物理相关的学科，毕竟那是他学的最好的一门课。
大家你一言我一语的说计算机系有什么意思啊？将来毕业当个程序员、it理工男找对象都费劲。学医也挺好的，赚的也多，受人尊敬，名利双收。
他说学计算机为了研究火箭技术和星际移民。听过海外移民，还没听过“星际移民”看来我孤陋寡闻了。还不如一个高中生知道的多。
现在的00后真的很有自己的见解，很有思想!知道自己要干啥，不像80后，看起来很独立，实际让人牵着鼻子走。当初报志愿的时候问这个问那个的，还要看热度，就业形势与政策等等。
现在的孩子，看似简单，实则内心深处有自己的主意，干自己喜欢的就是最好的。
图片来自网络
快吐了，就那么点项目和技术内容，两周多面了8家公司，反复说了10多遍。从一开始正正经经的介绍，越来越熟练，然后就开始走偏了﹣﹣介绍穿插吹牛皮，还越吹越自然3结果一看战绩，大厂全部一面挂一家进3面，一家2面，一家谈心正 argue 人力盘点暂停了。。反复看8股回忆自己的经历人都麻了。。还是自己太水了，一个 offer 都拿不到。
网友表示:我都不主动投简历的，直接开放简历等猎头和 hr 主动找我，一个月面了十来家，几家开不起薪资的最后谈崩了，拿到两个30%＋涨幅的 offer
大家对面试八股文怎么看？欢迎讨论
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